一、个人简介

梁丽娜，汉族，哈尔滨工业大学管理学博士，主要研究方向为数字创新、技术经济与管理。

二、教育背景与工作经历

2023.07-         内蒙古大学        经济管理学院     讲师

2019.09-2023.05  哈尔滨工业大学  工商管理       博士  

2016.09-2019.06  内蒙古工业大学    管理科学与工程  硕士

2012.09-2016.06  大连民族大学    工程管理       学士

三、主讲课程

《计量经济学》（本科生）

《创业基础》（本科生）

四、科研成果

科研项目：

（1）内蒙古自然科学青年基金项目，课题名称“创新链整体效能得提升机制和政策建议-围绕内蒙古自治区重点产业的研究”，2024/01-2026/12，在研，10万元，主持；

（2）内蒙古高层次人才科研启动项目，课题名称“创新驱动产业升级的作用机制研究”，2023/10-2026/10，15万元，在研，主持。

学术论文：

[1] 梁丽娜,于渤,吴伟伟. 企业创新链从构建到跃升的过程机理分析——资源编排视角下的典型案例分析 [J]. 研究与发展管理, 2022, 34 (05): 32-47.

[2] 梁丽娜,于渤. 技术流动、创新网络对区域创新能力的影响研究 [J]. 科研管理, 2021, 42 (10): 48-55.

[3] 张璐,梁丽娜,苏敬勤,等. 创业企业如何实现动态能力的演进——基于多层级认知与行为协奏视角的案例研究 [J]. 管理评论, 2021, 33 (08): 341-352.

[4] 梁丽娜,于渤. 经济增长：技术创新与产业结构升级的协同效应 [J]. 科学学研究, 2021, 39 (09): 1574-1583.

[5] 张璐,梁丽娜,苏敬勤,等. 破茧成蝶：创业企业如何突破能力的刚性束缚实现进阶？ [J]. 管理世界, 2020, 36 (06): 189-201+253.

[6] 张璐,梁丽娜,张强. 创业企业资源能力的生成机理及演化路径——以蒙草为例 [J]. 科研管理, 2019, 40 (10): 207-219.

[7] 张璐,梁丽娜,长昊东. 创业企业如何通过资源配置模式与动态能力协奏实现战略转型 [J]. 科技进步与对策, 2019, 36 (15): 84-92.